Oficina de Empleo y Capacitacion

OFICINA DE EMPLEO


La Oficina de Empleo Municipal de Orán, ejecuta de manera exitosa Programas Nacionales dependientes del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación- Dirección de Servicios de Empleo, Dando como resultado la Inserción en el Mercado Laboral y Empleo Independiente mediante los Programas- PROEMPLEAR Y el PROGRAMA DE EMPLEO INDEPENDIENTE (PEI) a las personas que ingresan a la Base de Datos de la Oficina.
1) Jóvenes con más y mejor trabajo (para jóvenes de 18 a 24 años que estén finalizando sus Estudios Primarios y/ o Secundarios)
2) PROGRESAR (para Jóvenes de 18 a 24 años que estén cursando y/o finalizando Estudios Secundarios, Carreras Universitarias y/o Terciarias)
3) Seguro de Capacitación y Empleo (Personas de 18 a 24 años con Secundario Finalizado o Mayores de 25 años sin Secundario).
4) Promover Igualdad de Oportunidades de Empleo para personas con discapacidad.
5) Programa de Empleo Independiente: Para todos los beneficiarios de la Oficina de Empleo que necesitan iniciar o ampliar un plan de negocios.

 


Para dar lugar a la Política de Empleo, la Oficina de Orán implementa una importante estrategia de Promoción y Difusión mediante un equipo de Promotores beneficiarios del Programa de Entrenamiento Laboral de Nación en empresas locales para dar a conocer los alcances y beneficios de la Oficina. En ella se confecciona una base de datos de empresas que sirve para dar inicio a las acciones de los Relacionadores de Empresas de la OE, realizar convenios y acuerdos entre el Ministerio y los empresarios, realizar los proyectos correspondientes y una vez aprobados por Nación iniciar la ejecución de los proyectos insertando Participantes en Programa de Entrenamiento Laboral y Programa de Inserción Laboral.

 

ENTRENAMIENTO PARA EL TRABAJO: El participante aprende a desempeñarse en el puesto de trabajo, durante (4) cuatro horas diarias de lunes a viernes y la cantidad de meses puede variar de acuerdo al Rubro de la Empresa, siendo como mínimo (3) tres y como máximo (6) seis meses, percibiendo por esta Prestación una resarción económica mensual Aportado por el Ministerio de la Nación.-
La Empresa colabora con un Seguro contra Accidentes Personales y Seguro de Salud.-

 

PROGRAMA DE INSERCIÓN LABORAL- PIL: la duración de este Programa es de (6) a (9) meses, y dentro del mismo marco se Encuentra el Programa PIL EMPALME con una duración de (24) meses,dando la posibilidad a los Sres. Empleadores de Contratar personal registrado, y a su vez el Ministerio de la Nación Aporta para dicha Inserción la suma económica como sueldo y descuentos hasta el 100% en Aportes Patronales (ART, OBRAS SOCIALES Y EXCLUYENTES) por lo que ambos Empresa y Ministerio: aportan con el objetivo de resguardar al trabajador , dejándolo al mismo inserto en el Programa.-

 

CURSOS DE INTRODUCCIÓN AL TRABAJO

• Curso de Introducción al Trabajo (CIT) especialmente pensado para jóvenes:
 Tus derechos laborales.
 Técnicas para buscar trabajo.
 Qué te gusta y cuáles son tus habilidades para conseguir un trabajo.
 Cómo cuidar tu salud en el trabajo.
 Cómo usar una computadora para trabajar y conseguir un mejor empleo.
• Aprender un oficio. (Formación Profesional)
• Terminar tus estudios primarios y/o secundarios (Terminalidad Educativa)
• Generar un emprendimiento productivo. (PEI)
• Realizar prácticas laborales (Entrenamiento para el Trabajo)
• Contar con asesoramiento para conseguir un empleo.


PROGRAMA DE EMPLEO INDEPENDIENTE
GESTION EMPRESARIAL Y OTI (Orientación al Trabajo Independiente) Es otro aspecto de los Programas donde a los Beneficiarios se le da la Posibilidad de llevar a cabo su Propio Micro Emprendimiento , se les brinda las Herramientas y Cursos consistentes en orientar cómo llevar a cabo de manera exitosa su Propia Empresa, sabiendo destinar y planificar el dinero otorgado.

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Modificado por última vez en Martes, 30/06/2020

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